Москва, 25 июня, 2021, 14:27 — ИА Регнум. Конечно, ситуация в России с коронавирусом сегодня не очень простая. Люди только настроились на очный формат, вернулись в офисы. Теперь снова прогнозируется возврат на «удаленку», заявила корреспонденту ИА REGNUM основатель EiLab — компании-разработчика цифровой платформы «Работающий эмоциональный интеллект» Елена Хлевная.

«При этом множество компаний, которые перешли на удаленный формат достаточно комфортно и успешно работают в этом режиме. С другой стороны, многие люди устали от дистанционного формата работы.
В любом случае стрессовая нагрузка на человека возрастает, потому что комфортная привычная рабочая ситуация изменяется. Необходимо работать и взаимодействовать по-новому.
В этих условиях играет особую роль в развитии гибкости и адаптивности такая способность как эмоциональный интеллект. Это способность человека перерабатывать информацию, которую он получает через эмоции свои, других людей, окружающего пространства.
Люди, у которых выше развит эмоциональный интеллект, наиболее адаптивны, способны адекватно оценить происходящее и извлечь из этого пользу.
Это касается и компаний. Бизнес, который рассматривает эмоции как ресурс, извлекает выгоду из подобной ситуации.
Ведь в удаленном формате работы есть очень много преимуществ. В частности, экономия достаточно большого количества времени на передвижение, на лишние взаимодействия и т.д.
Дистанционный формат дает больше возможностей сосредоточится на рабочих задачах. Но это возможно только в том случае, когда сотрудники компании умеют пользоваться ресурсом своих эмоций, могут самостоятельно сосредоточится.
Такие работники способны направить энергию своих эмоций на решение конкретных задач, они не сильно нуждаются в эмоциональной поддержке своей команды. Для них достаточно онлайн-взаимодействия (встречи, планёрки в интернет-пространстве и т.д.).
В ситуации резких перемен и изменений конкурентное преимущество на рынке получают те компании, которые более адаптивны, готовы перестроиться и использовать кризисные ситуации как ресурс», — высказала свое мнение эксперт.

Как сообщало ИА REGNUM, из-за неблагоприятной эпидемиологической ситуации по коронавирусу почти треть компаний в России (29%) вернёт сотрудников на удаленный режим работы.

Следите за развитием событий в трансляции: «Коронавирус в России: ограничения, обязательная вакцинация — все новости»

Читайте также: Почти треть российских компаний вернёт сотрудников на «удалёнку»