Москва, 8 августа, 2006, 07:24 — ИА Регнум. На территории Евросоюза вошла в силу юридическая норма, которая разрешает не брать на работу человека только потому, что он курит. Юристы постановили, что отказ в приеме на работу курящего не нарушает положений Европейской хартии прав человека и не является дискриминационным актом. Юридическое изучение вопроса началось несколько месяцев назад, когда депутат Европарламента от Великобритании Катрин Стилер обратилась в руководящие органы ЕС с жалобой на одно из предприятий Ирландии, которое в помещенном в газете объявлении о найме отметило, что курильщиков "просят не беспокоиться" относительно рабочего места. Директор фирмы объяснил появление этого объявления тем, что курильщики являются антиобщественными личностями и слишком часто болеют. Сейчас Еврокомиссия подтвердила право работодателя на подобные ограничения при найме, сообщает Вести.ру. Согласно статистическим данным Евросоюза в 25 странах-членах сообщества и пяти государствах-кандидатах на вступление с общим населением 450 миллионов человек количество курильщиков в прошлом году составило 27%. В 2002 году их было 33%.