Президент Латвии Вайра Вике-Фрейберга сегодня, 21 июня, отправила в Сейм на повторное рассмотрение принятый парламентом 15 июня законопроект "Поправки к Закону о труде", не содержащий упоминания о запрете дискриминации работников в связи с сексуальной ориентацией, сообщили корреспонденту ИА REGNUM в канцелярии президента.

Напомним, готовя законопроект, ответственная парламентская комиссия учла требования ЕС о запрете дискриминации на рабочем месте в зависимости от сексуальной ориентации, однако из окончательного варианта законопроекта после долгих дебатов в ходе пленарного заседания формулировка данного запрета исчезла. В сопроводительном письме парламенту глава государства предлагает не путать дискуссию о защите традиционных семейных ценностей с дискуссией о правах лица на формирование трудовых отношений.

Вике-Фрейберга также напоминает, что во время переговоров по вступлению Латвии в Европейский союз, а также в процессе перенятия директив ЕС у латвийской стороны не было возражений против формулирования такого вида дискриминации, как дискриминация в связи с сексуальной ориентацией и включения запрета на такого рода дискриминацию в национальные нормативные акты. С учетом этого, а также того, что запрет на дискриминацию из-за сексуальной ориентации защищает как лиц с традиционной сексуальной ориентацией, так и гомосексуалистов, президент считает логичным указать этот вид дискриминации наряду с запретами дискриминации по расовому признаку, цвету кожи, полу, возрасту, инвалидности, религиозной, политической или другой принадлежности, национального или социального происхождения, имущественного или семейного положения.