По данным областного комитета по труду, для правового обеспечения социальной защищенности трудящихся в Волгоградской области зарегистрировано 2762 коллективных договора. Ими охвачено более 575 тысяч человек (81 процент от числа работающих на крупных и средних предприятиях).

Максимальное количество коллективных договоров заключается на предприятиях государственной или муниципальной собственности, отмечает пресс-служба областной администрации. В торговле и общественном питании работодатели и трудящиеся регулируют отношения только на 2,7 процента предприятий, в строительстве - 3,34 процента предприятий заключают коллективные договоры, в сфере искусства - 3,88 процента. Из 30 тысяч частных предприятий малого бизнеса коллективно-договорными отношениями пользуются лишь 2 процента.