Москва, 8 июня, 2020, 07:42 — ИА Регнум. Общую годовую заработную плату топ-менеджмента в государственных компаниях могут привязать к доходам премьер-министра России, сообщает газета «КоммерсантЪ» со ссылкой на осведомленные источники.

По их данным, в настоящее время в аппарате первого вице-премьера РФ Андрея Белоусова обсуждается идея о установке максимального общего годового дохода топ-менеджеров в госкомпаниях на уровне трех годовых заработных плат премьер-министра России. Таким образом, он не должен превышать 30 млн рублей в год на одного руководящего сотрудника. В эту сумму входят не только заработные платы, но и премии, а также бонусы.

При этом газета отмечает, что в госкомпаниях что-то слышали о новой инициативе, однако не получали распоряжений или какой-либо конкретной информации. Отмечается, что эта инициатива направлена на унификацию доходов топ-менеджеров в государственных компаниях и корпорациях. Оклады руководителей этих компаний также могут привязать к показателям эффективности.