Астана, 30 января, 2020, 12:24 — ИА Регнум. Размер минимальной заработной платы в Казахстане должен составлять не менее 30% от средней зарплаты. Об этом 30 января заявил журналистам министр труда и социальной защиты населения республики Биржан Нурымбетов.

По его словам, этого показателя по минимальной заработной плате планируется достичь в начале 2023 года. Министр добавил, что низкая заработная плата является одной из причин незначительных пенсионных накоплений граждан, что ограничивает возможности по снятию пенсионных вкладов.

«Поэтому мы предложили поэтапно идти на повышение МЗП (минимальной заработной платы — примечание ИА REGNUM)», — сказал Нурымбетов. Он добавил, что первое повышение ожидается уже в июле 2020 года.

В настоящее время минимальный размер заработной платы в Казахстане составляет 42,5 тенге ($112), в средний — 180 тыс. тенге ($475). Следователь, МЗП составляет всего 23,6% от средней зарплаты.

Как сообщало ИА REGNUM, 29 января Биржан Нурымбетов заявил, что в рамках подготовки предложений по снятию пенсионных накоплений планируется снизить порог достаточности вкладчиков.

Читайте также: В Казахстане планируют расширить программу снятия пенсионных накоплений