Москва, 18 ноября, 2016, 14:39 — ИА Регнум. На днях Роскомнадзор заблокировал на территории России доступ пользователям к известной социальной сети для делового общения LinkedIn. Операторы связи на территории России также получили уведомление о блокировке этой социальной сети. Причиной для таких радикальных мер в отношении LinkedIn стало то, что эта сеть была внесена в реестр нарушителей закона о персональных данных. Кроме того, в LinkedIn отказались выполнять требования закона о хранении персональных данных российских пользователей исключительно в России.

Решение Роскомнадзора вызвало легкую панику в посольстве США в России и Госдепе, которые потребовали от России «немедленно» разблокировать доступ к LinkedIn. Реакция понятна — Роскомнадзор помешал американской корпорации делать в России бизнес. В американских, российских и других мировых СМИ обсуждается вопрос о том, какая социальная сеть на территории России будет заблокирована следующей. Однако, как ни странно, на решение Роскомнадзора акции LinkedIn на Нью-Йоркской бирже почти не прореагировали, подешевев всего на 0.06%.

LinkedIn — сравнительно небольшая социальная сеть, если ее сравнивать с Facebook с ее почти 2 миллиардами пользователей по всему миру и ежедневной посещаемостью в 720 млн человек. У LinkedIn количество пользователей насчитывает всего 400 миллионов. Однако по числу пользователей эта соцсеть сравнима с такими сетями, как Twitter и Instagram, ныне принадлежащий Facebook. Что сильно отличает LinkedIn от этих указанных выше сетей — это ее узкоспециализированная деловая направленность и ориентированность преимущественно на работодателей и соискателей рабочих мест. Интересно, что работодатели в США и Израиле на собеседованиях нередко интересуются у соискателя — имеет ли он аккаунт в LinkedIn, и отсутствие такого аккаунта может навести работодателя на нежелательные для соискателя мысли.

Но в России все иначе. При приеме на работу работодатели интересуются у соискателей наличием аккаунта в LinkedIn или в другой социальной сети разве что в последнюю очередь или в случаях, когда профессия требует у соискателя обязательного наличия аккаунта в соцсети. Но в любом случае наличием аккаунта в LinkedIn не интересуется практически никто. Более того, блокировкой LinkedIn еще до решения Роскомнадзора немало работодателей в России занялись по собственной инициативе, просто закрыв доступ работникам доступ в любые соцсети с рабочего сервера. Чтобы сотрудники от работы не отвлекались на посторонние дела. Поэтому самим фактом блокировки соцсетей в России очень мало кого можно удивить. Тем более если речь идет о LinkedIn, которая в России оказалась очень слабо востребованной. У этой соцсети в России до блокировки было всего 3 миллиона пользователей по сравнению с 85 миллионами пользователей российской сети «Вконтакте». Невостребованность LinkedIn в России связана со многими факторами — от большого количества платных услуг, за которые российский потребитель упорно не желает платить и постоянно распространяемого спама как на корпоративную, так и личную почту, до менталитета россиян, которые предпочитают искать работу или сотрудников либо используя личные связи, либо используя популярные российские сайты для поиска вакансий и резюме.

Скорее всего, блокировка LinkedIn — определенный сигнал для других американских социальных сетей, которые не желают выполнять требования Роскомнадзора о хранении данных в России. Но мы не считаем, что дело дойдет до блокировки Facebook либо других известных американских соцсетей. И дело даже не столько в их огромной востребованности в России. Дело в том, что в России есть поговорка «не торопись выполнять приказ, а то успеешь». И, к сожалению, это нередко относится и к исполнению законов. Крупные социальные сети не торопятся выполнять закон о хранении данных отчасти потому, что сомневаются в долговечности этого закона. Иначе затраты на строительство или аренду ЦОДов в России могут оказаться бессмысленными. Сейчас у России и США напряженные отношения, однако, не исключено, что после инаугурации Дональда Трампа отношения могут улучшиться. И тогда в силу тех или иных причин этот закон могут смягчить либо даже отменить совсем. К сожалению, в России законодательство нередко зависит от политической конъюнктуры, и это является одним из факторов, из-за которого международный бизнес относится достаточно осторожно к возможности работы в России.