Латвия, 20 июля, 2015, 12:41 — ИА Регнум. Латвийские СМИ продолжают анализировать опубликованные Службой государственных доходов декларации должностных лиц. Много вопросов вызвала оплата в Детской клинической университетской больнице (BKUS), пишет портал Baltnews.lv. Расследование журналистов «Latvijas Avīze» показало, что здесь нет нехватки средств на оплату труда. За год зарплата выросла на 15 процентов.

Руководитель медицинского учреждения Анда Чакша заработала 87 тысяч евро (она еще входит в правление Клинической университетской больницы Страдиня). Чакша также работает психотерапевтом в частной клинике, но тамошние заработки она в декларации не указала.

Инара Блуке, ответственная за финансы и персонал, заработала 44 254 евро — на 7 тысяч больше, чем в предыдущем году. Почти 90 тысяч заработанных за год евро указано в декларации члена правления, врача Айгара Петерсона. На 6 тысяч больше, чем в 2013-м, заработала анестезиолог Зане Страуме — 43705 евро.

Журналисты «Latvijas Avīze» отмечают, что растущие доходы руководства не остались незамеченными персоналом больницы. Они посчитали, что за счет прибавки к доходам верхов — на 23 тысячи евро за год — можно было на 15 процентов увеличить оплату 250 медсестер, которые сейчас зарабатывают 600 евро в месяц.

По мнению рядовых работников, которые не осмелились назвать себя публично, финансовые ресурсы в больницы делятся странным образом, наделяя прибавкой лишь ограниченный круг тех, кто совмещает по несколько должностей и получает оплату, о которой большая часть жителей Латвии может только мечтать.

Председатель правления BKUS получает 4122 евро в месяц, члены правления — 3710 евро.