Санкт-Петербург, 9 октября, 2009, 16:51 — ИА Регнум. За девять месяцев 2009 года в Санкт-Петербурге было выплачено 84,636 млн рублей задержанных заработных плат, задолженность по зарплате по состоянию на 1 октября 2009 года составляет 49,514 млн рублей, в то время как на 1 января задолженность составляла 173 млн рублей. Как сообщает корреспондент ИА REGNUM Новости, об этом сегодня, 9 октября, на пресс-конференции в Санкт-Петербурге рассказал руководитель Государственной инспекции труда Александр Кротов. По его словам, за эти месяцы было выявлено 1.135 случаев задержки зарплат в отношении 10.610 работников, также было выявлено в ходе проверок 1.574 нарушения трудового законодательства в отношении иностранных работников.

Инспекторами по результатам проверок было направлено 372 материала для принятия решения о возбуждении уголовного производства. В суды направлен 41 протокол для привлечения к административной ответственности лиц, виновных в допущенных правонарушениях. В суды также ушло 6 материалов проверок по применению мер правового воздействия в виде дисквалификации в отношении руководителей, виновных в повторном нарушении прав работников по выплате заработной платы. В прокуратуре находится 36 материалов по делам, когда задержка зарплаты работникам составляла более 2 месяцев. На предприятия было наложено штрафов на 7 млн рублей и 2,5 млн рублей - непосредственно на руководителей.

На пресс-конференции Кротов сообщил, что Государственная инспекция труда будет выдавать петербургским предприятиям "сертификат доверия". Предприятие само дает заявку в инспекцию на получение сертификата и получает его в том случае, если от работников предприятия не поступает жалоб, принимаются меры по соблюдению охраны труда и в бюджете предприятия предусмотрены соответствующие суммы. Предприятие, получившее сертификат, может три года не опасаться проверок со стороны испекторов, но лишь в том случае, если в Госинспекцию не поступают жалобы работников. Если же хоть одна жалоба приходит, то предприятие ждет проверка и, в случае подтверждения жалобы, изъятие "сертификата доверия". Сегодня первый такой сертификат получили руководители "Атомэнергопроекта", на второй сертификат претендуют ОАО "Адмиралтейские верфи".

Травматизм на предприятиях продолжает снижаться, но, как сообщил Александр Кротов, за 9 месяцев 2009 года из 63 случаев травм на предприятиях 22 закончились смертельным исходом, а 39 оказались тяжкими. 21 случай травматизма был связан с нарушением самим работником дисциплины труда, причем 9 смертей произошли, когда работники находились в состоянии алкогольного опьянения, в нетрезвом виде получили тяжкие травмы еще 12 человек. По-прежнему больше всего травм в строительной отрасли - 35% от всех зафиксированных, 25% - на обрабатывающих производствах, на транспорте - 13%, свыше 40% травм произошли из-за падения с высоты. Как отметила Ольга Газина, заместитель руководителя Государственной инспекции труда по правовым вопросам, основные обращения и жалобы работников поступают в инспекцию из предприятий строительства, торговли, обрабатывающих производств и транспортной сферы. Но, как подчеркнула специалист, ситуация в городе стабильна, массовых увольнений нет. "Мы не ожидаем резкого скачка числа увольнений, как это было, к примеру, весной, сейчас таких тенденций пока мы не видим", - отметила Газина.