Запретить отправлять работников в простой или увольнять по инициативе работодателя предложили в министерстве труда и социальной защиты России. Об этом 29 мая сообщает РБК со ссылкой на проект постановления правительства «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений в 2020 году».

Отмечается, что прекращение трудовых отношений в случае принятия документа может быть инициировано только работником, «на которого распространяются ограничительные мероприятия» в период вынужденной приостановки деятельности предприятия из-за эпидемии.

Такую меру в Минтруде предлагают ввести как временную — только на 2020 год.

Сейчас проект постановления отправлен на рассмотрение Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. После этого он может быть внесён в правительство.

Ранее в правительстве России предложили Минтруду не вносить на согласование проект поправок в Трудовой кодекс, который изменил бы действующий порядок взаимодействия между работодателями и работниками во время эпидемии.