Главной причиной текучести кадров в ГУВД Красноярского края названа низкая зарплата

Красноярск, 25 января 2008, 16:34 — REGNUM  Основной проблемой руководства ГУВД по Красноярскому краю является большая текучесть кадров. Как передает корреспондент ИА REGNUM-KNews, об этом 25 января на заседании комитета по бюджету и налоговой политике заявил начальник ГУВД Александр Горовой. По его словам, это связано, в первую очередь, с низкой заработной платой сотрудников.

"Текучесть кадров в ГУВД по Красноярскому краю составляет 10%, ежегодно ряды управления покидает 2,5 тысячи сотрудников. Нам приходится нанимать новых людей и обучать их всему необходимому", - рассказал Горовой.

Он добавил, что в связи с низкой зарплатой в органах внутренних дел остро стоит жилищный вопрос. "99% личного состава не могут воспользоваться ипотечным кредитом, поскольку он не приемлем им по уровню заработной платы. Это самым прямым образом влияет на стабильность кадрового состава ГУВД", - сказал Горовой.

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.