Руководство детского сада, взявшего на работу педофила, будет наказано (Челябинск)

Челябинск, 2 ноября 2007, 16:51 — REGNUM  Окончено расследование уголовного дела в отношении жителя Металлургического района Челябинска, совершившего общественно опасное деяние, предусмотренное ст. 132 ч.3 п. "в" УК РФ (иные действия сексуального характера с применением насилия или с угрозой его применения к потерпевшей, с использованием беспомощного состояния потерпевшей, совершенные в отношении заведомо несовершеннолетней), сообщает корреспондент ИА REGNUM со ссылкой на пресс-службу прокуратуры.

Следствием установлено, что мужчина 3 августа 2007 года в помещении муниципального дошкольного образовательного учреждения детский сад № 104 Челябинска совершил иные насильственные действия сексуального характера в отношении малолетней девочки, 2000 года рождения.

Мужчина был принят на работу в МДОУ детский сад № 104 в качестве дворника. Однако при приеме его на работу руководством МДОУ д/с № 104 личность мужчины, его медицинские характеристики не были учтены. По материалам дела выяснилось, что мужчина с детства состоит на учете у врача-психиатра с диагнозом "Умеренная умственная отсталость". 23.08.1999 г. по решению суда Металлургического района признан недееспособным. По заключению судебно-психиатрической экспертизы признан невменяемым, в связи с нарушениями в психике, агрессивными тенденциями поведения представляющим общественную опасность и нуждающимся в принудительном лечении в психиатрическом стационаре.

Таким образом, отсутствие контроля со стороны руководства МДОУ детский сад № 104 при отборе и приеме на работу персонала явилось причиной того, что сотрудником детского учреждения оказался психически нездоровый и недееспособный человек, совершивший преступление в отношении малолетнего ребенка.

Уголовное дело направлено в суд Металлургического района для применения принудительных мер медицинского характера. В адрес администрации Металлургического района г.Челябинска и руководства МДОУ д/с № 104 направлены представления о неудовлетворительном контроле при отборе и приеме на работу персонала в муниципальные дошкольные учреждения.

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.
×

Сброс пароля

E-mail *
Пароль *
Имя *
Фамилия
Регистрируясь, вы соглашаетесь с условиями
Положения о защите персональных данных
E-mail