Вологодская область, 29 августа, 2006, 14:50 — ИА Регнум. Управление образования Череповца (Вологодская область) в преддверии нового учебного года призвало директоров школ устранить нарушения в распределении средств надтарифного премиального фонда, сообщает корреспондент ИА REGNUM.
Как отметил руководитель Управления образования Николай Печников, в 2006 году в череповецкой сфере образования выявлены грубые нарушения распределения стимулирующих выплат. Так, после выявленных нарушений, директор одной из школ возвратила незаконно распределенные средства в бюджет города, а затем уволилась по собственному желанию. "Надтарифный фонд является источником для стимулирующих выплат педагогам за качественное исполнение профессиональных обязанностей, - отметил Николай Печников. - Весной этого года было подписано отраслевое соглашение между учреждениями образования Вологодской области и профсоюзом на 2006-2009 годы. В нем особое внимание уделялось механизму распределения надтарифного фонда. Как показывает практика, особенно 2006 года, в образовательных учреждениях есть грубые нарушения соглашения. Положение о распределении премиального фонда должно утверждаться на общем собрании коллектива школы. Распределять средства должна комиссия. Оно должно быть прозрачным и проходить открыто, а не кулуарно, как в некоторых случаях, когда премии получали одни и те же работники".