Госдума меняет Трудовой кодекс

Москва, 25 Мая 2006, 11:31 — REGNUM  26 мая Госдума рассмотрит и, как ожидается, примет во втором чтении поправки в Трудовой кодекс РФ, передает корреспондент ИА REGNUM. Как сообщил спикер Госдумы Борис Грызлов, за 3 года работы над законопроектом в Думу поступили около 1000 поправок, примерно половина, по его словам, будет комитетом по труду и социальной политике рекомендована к принятию. Он отметил, что законопроектом предлагаются большие преференции работникам. В частности, за невыплату вовремя зарплаты, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других предусмотрены санкции в отношении работодателя, независимо от наличия его вины - он будет выплачивать компенсацию.

В числе изменений, вносимых в Трудовой кодекс следующие: содержание трудового договора приведено в соответствие с общеправовыми принципами деления условий на обязательные и дополнительные; впервые будет урегулирован временный перевод по соглашению сторон; изменены критерии о заключении срочных договоров в организациях в сфере малого бизнеса - это право остается только за работодателями с численностью работников до 35 (ранее - до 40), а в розничной торговле и бытовом обслуживании - до 20 (ранее - до 25); в связи с увеличением нерабочих праздничных дней изменен коэффициент расчета среднего дневного заработка ( с 29,6 до 29,4); изменен порядок исчисления среднего дневного заработка для оплаты отпусков (вместо 3 месяцев вводится подсчет 12 месяцев); при сокращении численности работающих или штата работнику должны быть предложены все вакантные должности; возможно заключение ученического договора не только на переобучение без отрыва от работы, но и на профессиональное обучение, которое также может проводиться без отрыва от работы; работодателю, осуществляющему производственную деятельность и имеющему более 50 работников (ранее 100) предписано создавать службу охраны труда, увеличивается обязательное финансирование улучшения условий труда с 0,1 до 0,2% от затрат на производство продукции.

Грызлов напомнил, что Трудовой кодекс в нынешней редакции был принят в 2001 г., и за это время ситуация на рынке труда изменилась, что потребовало провести объемную работу над его изменением.

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы отослать информацию редактору.
Главное сегодня
NB!
04.12.16
Оргкомитет может перенести конкурс «Евровидение 2017» в Россию
NB!
04.12.16
WP: Дональд Трамп — плохой дипломат
NB!
04.12.16
Голодомор для «тунеядцев и паразитов»
NB!
04.12.16
Горькое вино мудрости Омара Хайяма
NB!
03.12.16
Иран может «заморозить» соглашение по атому из-за санкций США
NB!
03.12.16
Переобувание Додона: зачем глава Молдавии отказывается от «пророссийскости»
NB!
03.12.16
Чудесное спасение в чемпионате Испании. «Барселона»—«Реал» 1:1
NB!
03.12.16
Новый президент Австрии может признать Крым российским
NB!
03.12.16
Власти Крыма: Решение Украины об аресте «скифского золота» ничего не значит
NB!
03.12.16
Как в России победить антироссийскую элиту? Есть верный способ!
NB!
03.12.16
Калужские следователи раскрыли тайну разбившегося бомбардировщика
NB!
03.12.16
Прорвется ли «Турецкий поток» в Европу
NB!
03.12.16
Лавров отреагировал на решение США ограничить военное сотрудничество с РФ
NB!
03.12.16
ЦСКА неожиданно разгромил «Урал»
NB!
03.12.16
Российские саперы прибыли в Сирию для разминирования Восточного Алеппо
NB!
03.12.16
Лавров назвал условие для решения территориального спора вокруг Курил
NB!
03.12.16
Стали известны подробности гибели космического грузовика «Прогресс»
NB!
03.12.16
Польша очень встревожена ситуацией на Украине
NB!
03.12.16
Банк России опроверг сообщения о краже 2 млрд рублей с его счетов
NB!
03.12.16
Щось у лісі здохло: Порошенко озаботился национальным единством
NB!
03.12.16
Минобороны: Великобритании лучше не мешать России помогать жителям Алеппо
NB!
03.12.16
Почему президент Путин цитировал Евангелие от Матфея