Два ижевских завода объявили о массовом высвобождение работников

Ижевск, 20 декабря 2004, 15:11 — REGNUM  Около тысячи ижевчан встретят Новый год "свежими" безработными. Китайцам и вьетнамцам, желающим работать в столице Удмуртии, тоже не повезло. В прошлую пятницу вице-мэр Ижевска Сергей Протозанов совместно с Ижевским городским центром занятости населения провел заседание координационного комитета по вопросам занятости. Главным вопросом было массовое высвобождение работников предприятий ОАО "Ижмаш-авто" и ОАО "Ижевский литейный завод". Первыми докладывали представители автозавода. Здесь лишним оказался 731 работник: ремонтники, наладчики оборудования, учетчики, руководители и вспомогательные служащие. Причина - отсутствие сбыта. Несмотря на то, что план этого года не выполнен, не проданными остаются 9 тысяч автомобилей. На будущий год на "Иж-Авто" уже запланировали сократить план выпуска до 96 тысяч автомобилей. Таким образом, даже с учетом будущей сборки КИА, которая должна начаться в августе 2005 г., Ижевский автозавод выпустит всего 104 тысячи машин, что вполне под силу оставшимся рабочим. Ижевский литейный завод избавляется от всех своих 224 сотрудников. Конкурсный управляющий Михаил Абросимов сообщил, что на заводе кардинально изменилась ситуация и завод просто вынужден расстаться с рабочим. Через два месяца человек шестьдесят, тех, кто обеспечивает жизнеспособность предприятия, возьмут обратно. Вице-мэр предложил не ждать два месяца, отведенные законом, а начать с сегодняшнего дня смягчать участь рабочих. Было рекомендовано вместе с городским центром занятости составить план и предоставить его для утверждения до 24 декабря, а пока дать рабочим возможность посещать городские ярмарки вакансий. Абросимов ответил, что все работники находятся в ЧАО, так что времени у них хватает. Но Протозанов продолжал наставлять: "Ваша кадровая служба должна отправить письма, где будет указан адрес и место проведения ярмарок. Установить электронный справочник вакансий на территории завода, чтобы люди могли пользоваться. Организовать опережающее обучение персонала, примерно 25%, по тем профессиям, которые вы согласуете с комитетом". У конкурсного управляющего возник вопрос - кто за все это заплатит? "Вы обязаны финансировать, можете продать имущество, ваши проблемы" - ответил вице-мэр. "Я попробую согласовать с кредиторами", - ответил конкурсный управляющий. Вице-мэр вежливо указал на присутствие в зале прокурора Устиновского района и представителей инспекции по труду и предупредил, что обязательно проверит исполнение. Кроме того, собравшиеся заслушали просьбы двух совместных предприятий "ориентальной" ориентации. Директор АО "Тройка-Восток" г-н Чинг Вонг Минь очень тихо, но на хорошем русском языке попросил разрешить работать на его предприятии еще 20 продавцам-вьетнамцам. Просителю отказали, объяснив, что сейчас в Ижевске не востребованы двести квалифицированных "своих" продавцов и порекомендовали выбрать новых сотрудников из них. Другому АО "Восток и Ко" так же не разрешили привлечь иностранную рабочую силу - китайцев. Но по другой причине - докладчик Русаков не явился на слушания. Видимо, и не надеялся.

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.