За полгода Роструд восстановил права более 1,2 млн работников

Ведомство намерено упразднять устаревшие нормативные требования в сфере трудовых отношений

Москва, 4 августа 2015, 12:52 — REGNUM  Федеральная служба по труду и занятости в I полугодии 2015 года помогла 1 млн 287 тыс. работникам российских предприятий восстановить права и отстоять законные интересы. В отношении работодателей были вынесены порядка 90 тысяч постановлений о назначении административных наказаний. Сумма штрафов составила 1,9 млрд рублей, сообщили 4 августа корреспонденту ИА REGNUM в Роструде.

«Это ощутимая сумма для бизнеса, — прокомментировал руководитель Федеральной службы по труду и занятости Всеволод Вуколов. — Поэтому нами уже принят комплекс мер, которые в дальнейшем позволят снизить административное давление на работодателей, и не повлекут за собой ухудшение прав работников. Данные меры вошли в ведомственный план по «пилотному» внедрению риск-ориентированного подхода, к реализации которого Роструд приступил с августа 2015 года».

Согласно плану, Роструд осуществит выявление устаревших и дублирующих требований в сфере трудовых отношений, а также подготовит предложения о внесении соответствующих изменений в нормативные акты. По результатам этой работы будет разработан четкий единый реестр обязательных требований к работодателям.

Как сообщало ИА REGNUM, Роструд пристально следит за ситуацией на рынке труда каждую неделю. С начала года уволены 144 тыс. человек. Это чуть ниже, чем за аналогичный период 2014 года. По данным ведомства, в январе был небольшой всплеск безработицы, сейчас ситуация стабилизировалась. В I полугодии 2015 года в России выплачено более 12 млрд рублей долгов по зарплате. Возбуждено 455 уголовных дел, к административной ответственности привлечены 25,3 тысячи должностных лиц.

Читайте также: Показатели на рынке труда в России небезнадёжные: глава Роструда

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.