Ставропольский край, 4 октября, 2013, 18:34 — ИА Регнум. В Ставропольском крае имеется ряд возможностей для уменьшения дефицита краевого бюджета. Такое мнение высказал 4 сентября губернатор Ставрополья Владимир Владимиров, комментируя повестку дня Государственного Совета Российской Федерации, посвящённого мерам по повышению эффективности бюджетных расходов, сообщили корреспонденту ИА REGNUM 4 октября в пресс-службе губернатора Ставрополья.

"Бюджетно-финансовая проблематика сегодня имеет особенно острое звучание для Ставропольского края. Нам необходимо задействовать все ресурсы для того, чтобы отойти от той опасной черты бюджетного дефицита, на которой оказался регион, одновременно работая над повышением КПД расходов краевой казны", - сказал губернатор.

"Считаю, что для этого существует определенный набор внутренних возможностей. Часть из них касается системы краевых управленческих структур, государственных и муниципальных учреждений. Здесь нужна глубокая инвентаризация, которая покажет объективную картину их загруженности и эффективности работы и позволит провести разумные коррективы этой сети", - сказал Владимиров.

Также он высказал уверенность, что в крае использованы далеко не все резервы для оптимизации численности госслужащих. "Предпринятые за последние годы попытки позволили сократить аппараты всего лишь на 58 человек. С учетом того, что общая численность краевых чиновников составляет около 3 тысяч, такой итог выглядит неубедительно. Это недопустимый результат. Он говорит о неудовлетворительной работе правительства Ставрополья", - считает глава края.

"Ряд вопросов необходимо решать во взаимодействии с федеральным центром. В частности, считаю важным ускорить внедрение типовых норм труда работников в различных отраслях. Это важно в свете реализации установок майских Указов президента РФ, касающихся повышений зарплат в социальной сфере", - отметил губернатор.

Владимиров напомнил, что в 2013 году на выполнение майских Указов край направляет 4,2 миллиарда рублей. "Моя позиция: столь крупные затраты бюджета обязаны обеспечивать реальный рост качества обслуживания в этих отраслях. Здесь нужны новые стандарты, которые и надо закреплять нормативно. Должна повышаться квалификация сотрудников социальных учреждений, меняться их отношение к посетителям, потребителям соцуслуг", - добавил он.