Железнодорожники могут не опасаться увольнений в связи с организацией ОАО "РЖД"

Москва, 19 сентября 2003, 00:16 — REGNUM  Каждому работнику организаций железнодорожного транспорта, имущество которых вносится в уставный капитал ОАО "РЖД", будет вручено уведомление о праве на продолжение работы в ОАО "РЖД" по прежнему трудовому договору - об этом сообщила заместитель главы МПС Анна Белова, выступая 18 сентября на селекторном совещании "О мероприятиях, необходимых для создания ОАО "Российские железные дороги", и переходу к началу хозяйственной деятельности акционерного общества".

"Согласно пункту 3 статьи 17 Федерального закона "О приватизации государственного и муниципального имущества" трудовые отношения работников унитарных предприятий после приватизации имущественных комплексов этих предприятий продолжаются с согласия работников и могут быть изменены или прекращены только в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде", - подчеркнула А.Белова. Кроме того, в соответствии со статьей 75 Трудового кодекса Российской Федерации, при смене собственника имущества организации новый собственник не позднее трех месяцев со дня возникновения у него права собственности имеет право расторгнуть трудовой договор с руководителем организации, его заместителями и главным бухгалтером, однако смена собственника имущества организации не является основанием для расторжения трудовых договоров с другими работниками.

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.
×

Сброс пароля

E-mail *
Пароль *
Имя *
Фамилия
Регистрируясь, вы соглашаетесь с условиями
Положения о защите персональных данных
E-mail