Нижегородские врачи "узких" специальностей получили право на доплаты

Нижний Новгород, 27 сентября 2011, 13:22 — REGNUM  В Нижегородской области с момента введения отраслевых систем оплаты труда работников бюджетной сферы в апреле 2009 года уровень заработной платы бюджетников увеличился на 28%. Об этом ИА REGNUM сообщили в областном правительстве.

По словам заместителя губернатора Нижегородской области Геннадия Суворова, в 2011 году многие категории работников бюджетной сферы получили значительную прибавку к зарплате.

"В частности, работники здравоохранения, так называемые врачи "узких" специальностей, в рамках реализации программы модернизации системы здравоохранения уже за 9 месяцев 2011 года имеют среднюю доплату в размере 4700 рублей, а средний медперсонал - 2249 рублей, - рассказал Суворов. - Мы проанализировали, как складывается экономика в рамках этой программы и пришли к выводу, что можем расширить перечень врачебных специальностей, которые имеют право на установление надбавок. С 1 сентября 2011 года врачи еще 7 "узких" специальностей также будут иметь право на установление этих доплат".

Как сообщало ранее ИА REGNUM, с 1 января 2011 года выплаты проводятся 26 "узким" специалистам и среднему медперсоналу, работающему с ними, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.

С 1 сентября 2011 года перечень должностей специалистов дополнен следующими специальностями: врач-физиотерапевт (медицинская сестра кабинета физиотерапии, медицинская сестра по массажу), врач функциональной диагностики (медицинская сестра кабинета функциональной диагностики), врач-эндоскопист (медицинская сестра кабинета эндоскопии), врач-бактериолог (медицинский лабораторный техник (фельдшер-лаборант)), врач клинической лабораторной диагностики (лаборант клинических лабораторий, медицинский лабораторный техник (фельдшер-лаборант)), врач ультразвуковой диагностики (медицинская сестра кабинета ультразвуковой диагностики), врач-рентгенолог (рентгенлаборант), медицинская сестра процедурного кабинета, медицинская сестра прививочного кабинета.

"В проекте областного бюджета на 2012 год предусматривается увеличение фонда оплаты труда для работников дошкольных образовательных учреждений и работников учреждений дополнительного образования. На эти цели предусмотрено выделить 303 млн рублей, - отметил Суворов.- Мы предполагаем, что депутаты Законодательного собрания с этим предложением согласятся, и с 1 сентября 2012 года на 20% зарплата работников этих учреждений будет увеличена. Кроме того, с 1 октября 2012 года на 30% предусмотрено увеличение зарплаты для работников государственных образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей".

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.
×

Сброс пароля

E-mail *
Пароль *
Имя *
Фамилия
Регистрируясь, вы соглашаетесь с условиями
Положения о защите персональных данных
E-mail