К концу марта 2003 года на предприятия и в организации (без субъектов малого предпринимательства) было принято на работу 9,1 тыс. человек, из них 1,8 тыс. человек или 20,3% - на дополнительно введенные рабочие места. Как сообщает корреспондент ИА REGNUM, выбыло по различным причинам 17,6 тыс. человек, из них 15,4 тыс. человек или 87,3% уволились по собственному желанию и 1,2 тыс. в связи с сокращением численности.

Движение численности работников предприятий и организаций (без субъектов малого предпринимательства) приведена ниже:

январь-март 2002 г.

в % к среднесписочной

численности

среднесписочной

численности

В январе-марте 2003 года выбытие работников компенсировалось приемом новых кадров на 51,5% (в 2002 году - 113%).

Движение численности работников и наличие вакансий на предприятиях и в организациях по отраслям экономики (без субъектов малого предпринимательства) приведено ниже:

дополнительно

введенные

рабочие места

Выбытие работников, в том числе в связи с сокращением численности персонала на предприятиях и в организациях по отраслям экономики (без субъектов малого предпринимательства) характеризуется следующими данными:

По прогнозам предприятий и организаций, во II квартале 2003 года размеры высвобождения численности персонала составят 506 человек. Планируется дополнительно ввести 220 рабочих мест на действующих предприятиях.