В 2009 г. в Приамурье на новую систему оплаты труда перешли 21 тыс. бюджетников

Благовещенск, 22 декабря 2009, 16:29 — REGNUM  В 2009 году в Амурской области 21 тыс. работников бюджетных учреждений получают зарплату по новой системе оплаты труда. Как 22 декабря сообщили корреспонденту ИА REGNUM в пресс-службе амурского правительства, работа по переходу бюджетных учреждений на новую систему оплаты труда началась в августе 2008 года с создания рабочей группы и разработки соответствующей документации.

К 1 мая 2009 года всеми учреждениями утверждены соответствующие положения. Вплоть до июля в городах и районах области проводилась разъяснительная работа. Все работники своевременно были предупреждены об изменениях условий оплаты труда. В пресс-службе отметили, что слаженная работа всех структур позволила в установленные сроки - с 1 июля (в образовательных учреждениях с 1 сентября) приступить к оплате труда по новому. Новые системы введены в 254 государственных бюджетных учреждениях и в 603 муниципальных. На новые условия переведены все учреждения в городах Зея и Райчихинск.

Специалисты отмечают, что в связи с непростыми экономическими условиями, фонд оплаты труда при переходе бюджетных учреждений на новую систему увеличен только на 10%. Однако индексация фондов - не единственный источник обеспечения роста оплаты труда работников бюджетной сферы. С введением новой системы повышение стало возможно за счет внутренних ресурсов организаций. Поэтому реально рост зарплаты составил до 12%.

Областные власти продолжают оказывать методическую и практическую помощь муниципалитетам. Проводится соответствующий мониторинг. С начала 2010 года на такую форму платы труда перейдут работники 971 учреждений Благовещенска, Свободного, Шимановска и целого ряда районов Приамурья.

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.