13 мая на очередном заседании президиума правительства Бурятии был представлен проект нового метода оценки деятельности госслужащих органов исполнительной власти республики. Разработчики проекта для повышения эффективности и качества принимаемых решений, предлагают внедрить критерии, по которым будет оцениваться работа аппарата. Предполагается, что руководители будут оценивать труд своих подчиненных путем определения количества времени, затраченного на выполнение задания. Это позволит вести учет выполнения заданий на всех стадиях, планировать объем работы сотрудников и отдела в целом. Сейчас новая система оценки апробируется в одном министерстве. Если эксперимент пройдет удачно, то методика будет внедрена и в другие структуры.