Уровень зарплат в России снизился

Москва, 27 января 2009, 08:33 — REGNUM  При приеме на работу новых кандидатов уровень зарплат по России уже снизился. В то же время число работодателей, которые снизили заработки сотрудникам (зарплаты в среднем сократились на 19%), вырастет в ближайшее время до 25%, пишет "Коммерсантъ".

Кадровики уверены, что растущие конкуренция за рабочие места и безработица заставляют работника дорожить своим местом и повышают его производительность и готовность пойти на уступки работодателю.

По данным кадрового агентства Avanta Personnel, если в октябре 2008 г. 70% работодателей планировали повысить зарплату сотрудникам в среднем на 12%, то в декабре 17% оказались от этих планов. Еще 40% предпочли перенести это на более поздний срок, сократив прибавку в среднем вдвое - до 7-9%. Согласно исследованию компании, 18% петербургских и 15% московских работодателей уменьшили оклады уже работающих сотрудников, в ближайшее время доля таких работодателей может возрасти до 25%. Средний размер понижения составляет 16-19%.

По данным мониторинга Минздрава на 21 января 2009 г., с начала октября 2008 г. было уволено 113,9 тыс. человек (на 14 января - 96,5 тыс., рост за неделю 18%). С 14 по 21 января численность безработных, зарегистрированных в региональных службах занятости, составила 1,548 млн человек. Число работников, находившихся в простое, работавших неполное рабочее время, а также тех, кому были предоставлены отпуска, выросло с 14 по 21 января на 22% и составило 548,8 тыс. человек.

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.