Алтайский край, 11 декабря, 2008, 09:07 — ИА Регнум. Один из крупнейших производителей кокса в России ОАО "Алтай-кокс" (г.Заринск, Алтайского края) испытывает проблемы с отгрузкой продукции, производя невостребованные на рынке объемы. Жители Заринска с опасением смотрят на то, как кокс вываливается на землю. Останавливаться этому предприятию нельзя, так как от его работы полностью зависит отопление города. И если "Алтай-кокс" встанет, город замерзнет.

Как сообщили корреспонденту ИА REGNUM на предприятии, в настоящее время часть выработанного кокса, не востребованного к отгрузке в ноябре, действительно находится на открытом складе. Что же касается предстоящих месяцев, то этот объем может быть увеличен в связи с тем, что при любом портфеле заказов на реализацию кокса необходимо вырабатывать не менее 150-160 тыс. тонн кокса, чтобы поддерживать в зимние месяцы в рабочем режиме ТЭЦ, спроектированную на выработку электроэнергии и теплоэнергии на сжигании газа, выделяемого при производстве кокса.

В компании уточняют, что ТЭЦ ОАО "Алтай-Кокс" спроектирована как газомазутная станция, т.е. в качестве основного топлива можно использовать коксовый газ, а в качестве резервного топлива топочный мазут. Переход на сжигание только мазута приведет к дополнительным многомиллионным вложениям денежных средств на приобретение мазута. Вариант перехода работы ТЭЦ на другие виды топлива (например, уголь) не рассматривается, т.к. требуется перепроектирование и реконструкция котлов ТЭЦ, проектирование и строительство угольного склада и топливоподачи, т.е. равносильно строительству еще одной ТЭЦ.

В интервью ИА REGNUM исполняющий обязанности главы администрации г.Заринска Александр Лаговский рассказал, что город полностью рассчитывается с энергоснабжающей компанией за поставляемое тепло. В следующем году в случае уменьшения выработки кокса ТЭЦ частично перейдет на мазут. Однако, пока точно еще не известно, каково будет соотношение мазут-газ.

В компании "Алтай-Кокс" также пояснили, каким образом предприятие будет обеспечивать социальные гарантии работникам. "Еще в октябре утверждено положение о сокращении лимитов на горюче-смазочные материалы, сокращены управленческие расходы, ограничены закупки сырья и оборудования. Исключено привлечение заводчан на работу в сверхурочное время, в выходные и нерабочие праздничные дни. С середины ноября руководители, специалисты и служащие заводоуправления, а с 1 декабря и весь коллектив завода, перешли на сокращенный режим работы, оптимизировав свой рабочий график", - проинформировало руководство компании.