180 заявок подано на конкурс администрации Воронежской области по определению кадрового резерва

Воронеж, 16 октября 2008, 16:25 — REGNUM  На творческий конкурс администрации Воронежской области по определению кадрового ресурса, который проводится по решению губернатора Владимира Кулакова, в настоящее время подано 180 заявок. Об этом корреспонденту ИА REGNUM сообщили в пресс-центре администрации области.

Завершился первый этап творческого конкурса по определению кадрового ресурса. Задача творческого конкурса заключается в том, чтобы создать кадровый ресурс руководителей и специалистов, способных решать стратегические и тактические задачи регионального развития на высоком профессиональном уровне. Конкурс даст возможность руководителям исполнительных органов власти и специалистам, занятым в сферах социально-экономического комплекса, проявить свои творческие, креативные способности в решении проблем, связанных с развитием региона.

Победители творческого конкурса будут включены в перспективный кадровый ресурс, их кандидатуры будут рассматриваться при решении вопросов о замещении соответствующих должностей в исполнительных органах власти Воронежской области.

Как сообщил заместитель губернатора Воронежской области, председатель конкурсной комиссии Андрей Колядин, заявки на участие в конкурсе подали 180 человек. "Нам нужно очень внимательно отнестись к творческому потенциалу наших конкурсантов, ведь от будущего кадрового состава областной власти зависит успешность развития многих отраслевых сфер деятельности в социально-экономическом комплексе области", - отметил вице-губернатор.

Каждый участник конкурса должен был подготовить свои предложения по определенной сфере деятельности. На втором этапе конкурса, как подчеркнул Андрей Колядин, эксперты оценят эти предложения. Конкурсантов, предоставивших наиболее перспективные и интересные проекты, ждет третий этап - тестирование и итоговое собеседование.

Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl + Enter, чтобы отослать информацию редактору.