Москва, 27 августа, 2015, 21:38 — ИА Регнум. Законопроект, наделяющий работодателей правом учесть затраты, понесенные на оплату туризма и отдыха на территории России своих сотрудников и из семей, для целей налогообложения налогом на прибыль, внесли в Госдуму члены Совета Федерации во главе с Валерием Рязанским, передает корреспондент ИА REGNUM 27 августа.

Так, работодатели смогут учитывать в составе расходов на оплату труда затраты на оплату таких услуг, оказанных работнику, его супруге (супругу), родителям, детям (в том числе усыновленным) в возрасте до 18 лет, подопечным в возрасте до 18 лет, а также детям работника (в том числе усыновленным) в возрасте до 24 лет, обучающимся по очной форме обучения в образовательной организации, бывшим подопечным (после прекращения опеки или попечительства) в возрасте до 24 лет, обучающимся по очной форме обучения в образовательной организации.

Эти расходы предлагается разрешить учитывать в размере фактически произведенных расходов на услуги по организации туризма и отдыха на территории Российской Федерации, но не более 50 тыс. рублей на каждого из вышеперечисленных граждан в налоговом периоде.

«Подобные расходы являются для работодателей экономически обоснованными, направленными на получение дохода, поскольку повышают престиж работодателя, что позволяет как привлекать и удерживать высококвалифицированные кадры, так и оказывать помощь социально незащищенным работникам, например, многодетным, имеющим малолетних детей и т.п.», отмечают авторы инициативы.

Необходимо учитывать, что принятие проекта закона повлияет на поступления в бюджеты различного уровня налога на прибыль организаций, участвующих в формировании и реализации турпродукта (средства размещения, транспортные, экскурсионные услуги, объекты питания, продажа сувенирной продукции и др.).