Литва, 9 июня, 2015, 11:17 — ИА Регнум. Правительство Литвы сегодня, 9 июня, утвердило новую социальную модель, которая кардинально меняет Трудовой кодекс и пенсионную систему Литвы, сообщили ИА REGNUM в правительстве. Весь пакет документов, а для внедрения новой соцмодели только в Трудовом кодексе необходимо изменить порядка 40 правовых актов, направлен на рассмотрение в Сейм Литвы.

agroakademija.lt

Согласно новой социальной модели, у всех работников сокращаются выходные пособия, уменьшаются сроки предупреждения о сокращении штатного места, в случае планируемого увольнения по воле работодателя (при отсутствии важных причин) предупреждать работника можно будет всего за три рабочих дня до этого, сокращается время отпуска для некоторых работников, сокращается оплата отпусков, предлагается ввести более гибкое время работы, ввести больше сверхурочных, сокращается оплата сверхурочных часов, работы по ночам, в праздничные и выходные дни, ежегодный отпуск будет подсчитываться рабочими, а не календарными днями, дежурство на дому не будет считаться рабочим временем, предлагается ввести сочетание семейных и рабочих обязанностей и т.д. Преобразования ожидаются и в пенсионной системе, будут снижены выплаты на социальное страхование.

По словам профессора Ромаса Лазутки, новая социальная модель предусматривает, что выплату пенсий постепенно переймет государственный бюджет. «Эту выплату будут перенимать постепенно. Взносы работодателя планируется снижать по 1 процентному пункту, и эту часть будет перенимать государственный бюджет. Из всей выплаты работодателя на социальное страхование выделяется 12 этих пунктов, так что переход займет 12 лет — довольно длинный процесс», — сказал он.