Профсоюз и администрация российского завода Ford (Ленинградская область) близки к закрытию трудового спора. Как сообщил сегодня, 12 апреля, корреспонденту ИА REGNUM лидер профсоюза Алексей Этманов, трудовой коллектив согласился на предложенное администрацией повышение заработной платы на 14-17% в зависимости от стажа работы на предприятии. По его словам, "протокол еще не подписан".

Этманов сказал, что рабочие пообещали в 2006 году не проводить акций протеста, так как удовлетворились предложенным администрацией повышением (ранее профсоюз требовал 30-процентного повышения заработной платы).

Российский завод Ford (Всеволожск, Ленинградская область) является единственным европейским заводом Ford, на котором производится автомобиль Ford Focus во всех четырех модификациях кузова: седан, пятидверный хэтчбэк, универсал и купе. В июне 2005 года компания приняла решение об увеличении выпуска автомобилей на российском заводе до 60 тысяч штук в год начиная с января 2006 года. Объем первоначальных инвестиций Ford в российское предприятие составил 150 млн долларов. Последующее развитие, включая введение второй и третьей смен на производстве, переоснащение завода и создание центрального склада запчастей, увеличило объем инвестиций до 200 млн долларов. В сентябре 2005 года на предприятии возник трудовой спор - рабочие потребовали увеличения заработной платы на 30%. Переговоры об увеличении зарплаты велись до декабря 2005 года, но ни к чему не привели и возобновились в феврале 2006 года.