В Смоленске в 2005 году было более 11 тысяч безработных
Смоленская область, 26 февраля, 2006, 11:57 — ИА Регнум. В Смоленском горсовете состоялось заседание постоянной комиссии по социальным вопросам. Депутаты заслушали отчет директора Центра занятости населения города Смоленска Виталия Шелепова о выполнении основных мероприятий "Программы содействия занятости населения 2004-2006 годов" за 2005 год.
Для рынка труда города характерно массовое, не прекращающееся движение рабочей силы, рост числа неудовлетворенных и ищущих новую работу. За счет этого общий потенциал не имеющих постоянной работы граждан складывается около 11,2 тыс человек. Всем обратившимся оказаны необходимые информационные, юридические, профориентационные и другие услуги. Анализ банка вакантных рабочих мест показывает, что лишь 13,5% предназначено для граждан, имеющих высшее и среднеспециальное образование, и только 10,7% адресовано женщинам.
Как сообщили корреспонденту ИА REGNUM в пресс-службе Смоленского горсовета, за 2005 год при содействии специалистов Центра занятости населения получили работу 42,9% от поставленных на учет, причем в 10-дневный срок трудоустроены 75,2%.
Среди трудоустроенных 482 человека относились к категории граждан, особо нуждающихся в социальной защите, 138 человек - инвалиды, из них 49 инвалидов трудоустроены на квотируемые места. По направлению Центра занятости переобучались 567 безработных граждан, или 21,8% от состоящих на учете безработных. Обучение велось по 53 профессиям (специальностям). На проведение общественных работ заключен 61 договор, направлено 162 безработных гражданина. Из них 112 женщин, 52 - молодые люди в возрасте от 16 до 29 лет, 24 - впервые ищущие работу. Затраты из федерального бюджета на поддержку доходов безработных граждан, принимающих участие в общественных работах, составили 368,6 тыс рублей и 300 тыс - средства работодателей. Период участия в общественных работах составил 2 месяца.
Осуществлялась программа по организации трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые. В течение двух месяцев выпускники помимо заработной платы получали материальную поддержку. За этот период они смогли адаптироваться на предприятиях в качестве специалистов. Договоры были заключены с ГУП "Смоленсккоммунпроект", ЗАО "Смоленский автоагрегатный завод АМО ЗИЛ", ООО "
На заседании было подчеркнуто, что реализация программы позволила городу снизить уровень безработицы на 3,4%, привлечь на временные и общественные работы 1778 человек, направить на профессиональную подготовку и переподготовку 508 безработных граждан, обеспечить своевременное и в полном объеме перечисление средств федерального бюджета на выполнение мероприятий программы и выплату стипендий, пособий по безработице.