Челябинская область, 14 августа, 2012, 11:02 — ИА Регнум. Прокурор Ленинского района Челябинска за нарушения трудового и миграционного законодательства привлек к ответственности хозяйствующую организацию и ее руководителя. Об этом 14 августа сообщили корреспонденту ИА REGNUM в пресс-службе прокуратуры Челябинской области.

В прокуратуру Ленинского района г. Челябинска с жалобой на нарушения трудового законодательства обратились работники общества с ограниченной ответственностью "УралТехПром".

В ходе проверки, проведенной прокуратурой района с привлечением Государственной инспекцией труда в Челябинской области, Отдела Управления федеральной миграционной службы в Ленинском районе г. Челябинска установлено, что работодателем грубо нарушаются требования трудового и миграционного законодательства.

В нарушение Трудового кодекса РФ трудовые договоры с работниками в письменной форме не заключались, прием на работу приказом не оформлялся. Локальные нормативные акты, с которыми работники должны быть ознакомлены до подписания трудового договора, отсутствовали. Расчетные листки работникам не выдавались. Документы, подтверждающие выплату заработной платы работникам, отсутствовали. Выявлены и другие нарушения.

Кроме того, работодателем игнорировались требования законодательства в области охраны труда: не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, работники не проходят медицинские осмотры за счет средств работодателя.

ООО "УралТехПром" привлечено к административной ответственности в виде штрафа размером 30 тыс. рублей. Кроме того, директор ООО "УралТехПром за привлечение к трудовой деятельности иностранных гражданин, не имеющих разрешения на работу, наказан штрафом в размере 30 тыс. рублей за каждого иностранного гражданина.