Литва, 26 января, 2009, 13:37 — ИА Регнум. По данным Биржи труда официально в середине января работу искали 135 тысяч человек - это население среднего города, включая пенсионеров и младенцев. Как передает корреспондент ИА REGNUM, такие данные приведены в аналитическом сборнике "Прогноз рынка труда", который был выпущен специалистами Биржи труда. В то же время в исследовании отмечается, что свободных рабочих мест в стране в середине января насчитывалось всего 2,5 тысячи. Только за одну неделю - с 12 по 16 января - в Литве зарегистрировано 11 тысяч новых безработных. Новых вакансий за эту же неделю - только 900. В среднем на одно место приходится 54 соискателя.

В рамках исследования опрошено 5,3 тыс. руководителей предприятий. Из них директора как частных, так и государственных структур, представители мелкого и среднего бизнеса.

В сборнике уже как факт говорится не просто о спаде экономики Литвы, а об "углубляющейся рецессии". "Ситуация меняется не в пользу тех, кто ищет работу", - говорится в исследовании. По прогнозам, в этом году в Литве будет ликвидировано около 38 тыс. рабочих мест. Это вдвое больше, чем в прошлом году. Несмотря на то, что различные предприятия планируют создать 23 тыс. новых рабочих мест, баланс на рынке труда спроса и предложений останется негативным. Предполагается, что хуже всего ситуация будет развиваться в строительстве и промышленности.

В отделениях Биржи труда ждут, что ежемесячно будет появляться 25 тыс. новых безработных, а за год в органы занятости обратится от 280 до 310 тыс. безработных - это население всей Клайпеды, третьего по величине города страны.

На фоне снижения на 40% спроса на работников на треть вырастет количество предложений. Изменится и структура безработицы. На рынке труда ожидается рост не только тех, кто недавно потерял свое место, но молодых безработных до 25 лет. Впервые с 2000-2001 года изменится соотношение безработицы среди мужчин и женщин. Все последние годы количество безработных женщин было больше, чем мужчин. В этом году ситуация изменится не в пользу сильного пола, вырастет количество неквалифицированных кадров. Последним будет труднее всего трудоустроиться. Три из четырех мест будет для квалифицированных кадров, среди которых также сильно увеличится конкуренция. Специалисты прогнозируют, что возможность трудоустроиться снизится во всех отраслях экономики.